Employee resourcing strategies in local authorities in Zimbabwe: Contestations and fortuity.

The study assesses the contribution of employee resourcing strategies to effective local government systems in Zimbabwe. The study adopted a mixed methods methodology. More succinctly, it followed an exploratory sequential mixed method methodology underpinned by pragmatism. The study was conducted...

Szczegółowa specyfikacja

Opis bibliograficzny

Główni autorzy:	Noah Mutongoreni, Dovan Reckson Thakhathi, Innocent Chirisa
Format:	Artigo
Język:	Inglês
Wydane:	Midlands State University, The Dyke 2024-07-01
Seria:	The Dyke
Hasła przedmiotowe:	employee resourcing local authorities strategic employee resourcing local government
Dostęp online:	https://thedyke.msu.ac.zw/index.php/thedyke/article/view/231
Etykiety:	Dodaj etykietę Nie ma etykietki, Dołącz pierwszą etykiete!