Hostigamiento Laboral: amenaza permanente para enfermería
El hostigamiento laboral es definido como una situación donde una persona es, repetidamente en el tiempo, objeto de actos negativos en el trabajo y de los cuales no puede defenderse, siendo tan graves sus consecuencias potenciales que se lo ha catalogado como una de las formas de estrés social más...
Gardado en:
| Autor Principal: | |
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| Formato: | Artigo |
| Idioma: | Inglês |
| Publicado: |
University of Murcia
2012-09-01
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| Series: | Enfermería Global |
| Assuntos: | |
| Acceso en liña: | https://revistas.um.es/eglobal/article/view/143391 |
| Tags: |
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