الثقافة التنظيمية وأثرها على الأداء الوظيفي في بلدية محافظة خيبر في المملكة العربية السعودية
تهدف الدراسة إلى دراسة وتحليل الثقافة التنظيمية بأبعادها (القيم التنظيمية، المعتقدات التنظيمية، الأعـراف التنظيمية، التوقعات التنظيمية) وأثرها على الأداء الوظيفي بأبعاده (المعرفة بمتطلبات الوظيفة، كمية العمل المنجز، المثابرة والوثوق) في بلدية محافظة خيبر، واعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحلي...
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Artigo |
| Lingua: | Árabe |
| Pubblicazione: |
College of Humanities and Social Sciences
2025-04-01
|
| Serie: | المجلة الدولية للعلوم الإنسانية والاجتماعية |
| Soggetti: | |
| Accesso online: | http://www.ijohss.com/index.php/IJoHSS/article/view/809 |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|