Estabilidad laboral reforzada por una situación de discapacidad en Colombia: Un análisis a partir del Artículo 26 de la Ley 361 de 1997

La estabilidad laboral reforzada como beneficio de los trabajadores en situación de discapacidad en Colombia se desarrolla a partir del derecho a la no discriminación que sustenta el Artículo 26 de la Ley 361 de 1997. Ese postulado ha generado diversos debates jurídicos, los cuales se exponen en es...

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書目詳細資料

Principais autores:	Paula Alejandra Martínez Posada, Omar Ernesto Castro Guiza, Ludivia Hernandez Aros
格式:	Artigo
語言:	Espanhol
出版:	Universidad Pontificia Bolivariana 2024-01-01
叢編:	Revista de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas
主題:	Estabilidad laboral reforzada Discapacidad Derecho laboral inclusión Dignidad humana libertad de empresa
在線閱讀:	https://revistas.upb.edu.co/index.php/derecho/article/view/8281
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