بررسی ارتباط رضایت شغلی با هوش هیجانی در پرستاران بخشهای ویژه و اورژانس
زمینهوهدف: از مهمترین عوامل در کیفیت عرضة هر چه بهتر خدمات پرستاران به بیماران رضایت شغلی و هوش هیجانی است که بیتوجهی به آن در بلندمدت موجب بروز عصیان، کاهش حس مسئولیت، فرسودگی شغلی و ترک خدمت را بهدنبال خواهد داشت. بنابراین، مطالعة حاضر،با هدفتعیین ارتباطرضایت شغلی با هوش هیجانی در پرستاران ب...
Na minha lista:
| Principais autores: | , , , |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Sprog: | Persa |
| Udgivet: |
Sabzevar University of Medical Sciences
2017-03-01
|
| Serier: | مجله دانشگاه علوم پزشکی سبزوار |
| Fag: | |
| Online adgang: | https://jsums.medsab.ac.ir/article_948_6bbb6af65e601abc77ce5677832c91f6.pdf |
| Tags: |
Ingen Tags, Vær først til at tagge denne postø!
|