Apprentissage collectif et réflexivité systémique : le rôle des acteurs tiers dans la structuration des méta-organisations

Les méta-organisations apparaissant dans les territoires pour répondre à de nouveaux besoins sociaux sont issues de processus d’action collective. Les acteurs porteurs de ces dynamiques sont confrontés à la difficulté de sortir de leurs routines et d’exprimer leur capacité d’agence dans des contexte...

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Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Xhauflair, Virginie
Formato:	Artigo
Lenguaje:	Francês
Publicado:	Université du Québec à Montréal 2013
Materias:	innovation sociale pragmatisme réflexivité apprentissage collectif méta-organisations tiers tercéisation expérimentation sociale groupement d’employeurs social innovation pragmatism collective learning meta-organizations reflexivity third party terceisation social experimentation employers’ pools
Acceso en línea:	https://doi.org/10.4000/interventionseconomiques.2110 https://hdl.handle.net/20.500.13089/h4wt https://journals.openedition.org/interventionseconomiques/2110
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