Pour une approche dissensuelle du management : retour sur l’utilisation de la méthode LEGO® SERIOUS PLAY®
Derrière les différentes techniques encourageant le management participatif, il y a l’idée sous-jacente qu’il faudrait rechercher un consensus, un accord chez tous les participants autour d’une meilleure solution. Mais cette recherche de consensus masque souvent, en réalité, une fausse participation...
சேமிக்கப்பட்டது:
| முதன்மை ஆசிரியர்கள்: | , , |
|---|---|
| வடிவம்: | Artigo |
| வெளியிடப்பட்டது: |
Association FCS
2022
|
| பொருள்கள்: | |
| ஆன்லைன் அணுகல்: | https://doi.org/10.4000/fcs.10114 https://hdl.handle.net/20.500.13089/gatw https://journals.openedition.org/fcs/10114 |
| குறிச்சொற்கள்: |
டாக்ஸ் இல்லை, இந்த பதிவுக்கு குறிச்சொல் சேர்க்கும் முதல் நபராக இருங்கள்!
|