L’intervention en organisation : quels enjeux pour la communication organisationnelle ?
Si intervenir, c’est prendre part à une action, comment y prendre part effectivement en communication organisationnelle ? À quel titre et pour quelle(s) visée(s) ? Entre recherche-action et recherche-intervention, la frontière apparaît relativement ténue, la recherche-action ayant ceci de particulie...
Kaydedildi:
| Asıl Yazarlar: | , , |
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| Materyal Türü: | Artigo |
| Dil: | Francês |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
Presses universitaires de Bordeaux
2022
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| Online Erişim: | https://doi.org/10.4000/communicationorganisation.10869 https://hdl.handle.net/20.500.13089/e9kb https://journals.openedition.org/communicationorganisation/10869 |
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