Les mystères de l’appropriation et de la mise en dynamique organisationnelle

L’intervention dans les organisations est interrogée depuis de nombreuses années, notamment en sociologie. Si toute intervention revêt des dimensions sociale et culturelle indéniables, il nous apparaît aussi que la dimension communicationnelle y est omniprésente, notamment par les pratiques d’écoute...

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Podrobná bibliografie

Hlavní autoři:	Brulois, Vincent, Robert-Tanguy, Philippe
Médium:	Artigo
Jazyk:	Francês
Vydáno:	Presses universitaires de Bordeaux 2022
Témata:	appropriation organisation communication intervention organization
On-line přístup:	https://doi.org/10.4000/communicationorganisation.11057 https://hdl.handle.net/20.500.13089/e9d4 https://journals.openedition.org/communicationorganisation/11057
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