LIDERAZGO Y CONOCIMIENTO COMPARTIDO EN CONTEXTOS INTERORGANIZACIONALES
Este documento presenta una descripción teórica, desde la perspectiva relacional, de uno de los factores determinantes de ventaja competitiva: las rutinas de conocimiento compartido (Dyer & Singh, 1998), las cuales se consideran fundamental en el logro de rentas relacionales, y se revi- san alguno...
-д хадгалсан:
| -д хэвлэсэн: | Revista de la Facultad de Ciencias Económicas: Investigación y Reflexión |
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| Үндсэн зохиолч: | |
| Формат: | Artigo |
| Хэл сонгох: | Espanhol |
| Хэвлэсэн: |
Universidad Militar Nueva Granada
2017
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| Нөхцлүүд: | |
| Онлайн хандалт: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=90949035011 https://www.redalyc.org/journal/909/90949035011/ https://www.redalyc.org/journal/909/90949035011/html/ https://www.redalyc.org/journal/909/90949035011/90949035011.epub https://www.redalyc.org/journal/909/90949035011/movil |
| Шошгууд: |
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