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Valores Organizacionais e Civismo nas Organizações

Constitui objetivo deste estudo investigar os tipos motivacionais de Valores Organizacionais que serelacionam com os comportamentos de civismo nas Organizações. Participaram do estudo 458funcionários de quatro organizações, sendo duas empresas públicas, uma privada e uma cooperativa.Os participantes...

Szczegółowa specyfikacja

Zapisane w:
Opis bibliograficzny
Wydane w:RAC - Revista de Administração Contemporânea
Główni autorzy: Juliana Barreiros Porto, Álvaro Tamayo
Format: Artigo
Język:Português
Wydane: Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração 2005
Hasła przedmiotowe:
Dostęp online:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=84090103
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