Hacia una teoría lúdica de la organización
En este trabajo se explora la dicotomía racionalidad-juego desde un abordaje construido con la perspectiva del pensamiento complejo. Se sostiene el postulado de que las teorías de la organización no han dado cuenta suficiente de la matriz lúdica de sus reflexiones o, cuando más, la han incorporado t...
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| Udgivet i: | INNOVAR. Revista de Ciencias Administrativas y Sociales |
|---|---|
| Principais autores: | , |
| Format: | Artigo |
| Sprog: | Espanhol |
| Udgivet: |
Universidad Nacional de Colombia
2021
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| Fag: | |
| Online adgang: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=81868159010 https://www.redalyc.org/journal/818/81868159010/ https://www.redalyc.org/journal/818/81868159010/html/ https://www.redalyc.org/journal/818/81868159010/81868159010.epub https://www.redalyc.org/journal/818/81868159010/movil |
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