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Responsabilidad Social Laboral: el caso de cinco empresas costarricenses

Introducción: La presente investigación ofrece resultados preliminares sobre aspectos teórico-conceptuales, así como experiencias prácticas vinculadas con la gestión de la responsabilidad social laboral. Este eje se ha considerado esencial para que las organizaciones puedan captar y retener al mejor...

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Detalles Bibliográficos
Publicado en:Reflexiones
Autor principal: Harold Hütt Herrera
Formato: Artigo
Lenguaje:Espanhol
Publicado: Universidad de Costa Rica 2026
Materias:
Acceso en línea:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=72983193011
https://www.redalyc.org/journal/729/72983193011/
https://www.redalyc.org/journal/729/72983193011/html/
https://www.redalyc.org/journal/729/72983193011/72983193011.epub
https://www.redalyc.org/journal/729/72983193011/movil
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