ESTRUCTURA FACTORIAL Y CONSISTENCIA INTERNA DE LA UTRECH WORK ENGAGEMENT SCALE (UWES) 17 ENTRE TRABAJADORES SANITARIOS DE CHILE
Con la finalidad de aportar evidencias de validez y confiabilidad de los instrumentos para evaluar calidad de vida laboral, el presente estudio evalúa la estructura factorial y la confiabilidad de la escala UWES-17 que mide Engagement o compromiso laboral. Se encuestó a 165 trabajadores de la salud...
Salvato in:
| Pubblicato in: | Liberabit. Revista Peruana de Psicología |
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| Autori principali: | , , |
| Natura: | Artigo |
| Lingua: | Espanhol |
| Pubblicazione: |
Universidad de San Martín de Porres
2013
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| Soggetti: | |
| Accesso online: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=68629471002 |
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