RESILIENCIA Y CAMBIO ORGANIZATIVO: UNA REVISIÓN SISTEMÁTICA DE LAS POSIBLES RELACIONES ENTRE LOS CONCEPTOS
Momentos como os atuais, repletos de rápidas e frequentes mudanças nos âmbitos econômico, social, tecnológico e político, requerem resiliência nas organizações, dos gestores e demais trabalhadores. O objetivo deste artigo é apresentar uma revisão sistemática da literatura científica, no contexto bra...
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| Publicado en: | Perspectivas en Psicología: Revista de Psicología y Ciencias Afines |
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| Autores principales: | , |
| Formato: | Artigo |
| Lenguaje: | Português |
| Publicado: |
Universidad Nacional de Mar del Plata
2019
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=483568603002 https://www.redalyc.org/journal/4835/483568603002/ https://www.redalyc.org/journal/4835/483568603002/html/ https://www.redalyc.org/journal/4835/483568603002/483568603002.epub https://www.redalyc.org/journal/4835/483568603002/movil |
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