Adaptación y dimensionalidad de la escala DOCS en el contexto organizacional costarricense: aplicación de la entrevista cognitiva y el análisis factorial confirmatorio
El presente estudio tiene como objetivo presentar la utilidad de la Entrevista Cognitiva como he - rramienta para ajustar, al contexto organizacional costarricense, la escala Denison (DOCS, por sus siglas en inglés) para medir la cultura organizacional previamente adaptada a...
محفوظ في:
| الحاوية / القاعدة: | Revista Costarricense de Psicología |
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| المؤلفون الرئيسيون: | , |
| التنسيق: | Artigo |
| اللغة: | Espanhol |
| منشور في: |
Colegio Profesional de Psicólogos de Costa Rica
2017
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| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=476754920007 https://www.redalyc.org/journal/4767/476754920007/ https://www.redalyc.org/journal/4767/476754920007/html/ https://www.redalyc.org/journal/4767/476754920007/476754920007.epub https://www.redalyc.org/journal/4767/476754920007/movil |
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