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Modelo de Retención Laboral de Millennials, desde la Perspectiva Mexicana

La llegada al mercado laboral de la generación Y también conocidos como millennials, ha desprendido una serie de cuestionamientos acerca de sus preferencias al momento de elegir un empleo. El objetivo principal de este estudio es el diseño y la validación de un modelo de las principales prácticas pa...

Ausführliche Beschreibung

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Bibliografische Detailangaben
Veröffentlicht in:Investigación Administrativa
1. Verfasser: Sergio Manuel Madero Gómez
Format: Artigo
Sprache:Espanhol
Veröffentlicht: Instituto Politécnico Nacional 2019
Schlagworte:
Online-Zugang:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=456059299001
https://www.redalyc.org/journal/4560/456059299001/
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