Comparativo de las Propiedades Psicométricas del NAQ-R y del LIPT-60 en trabajadores venezolanos

El acoso laboral [mobbing] es un tipo de intimidación dentro del trabajo que, desde un punto de vista psicométrico, no puede medirse directamente. La utilización de escalas como Mobbing-UNIPSICO Scale, NAQ, LIPT, HPT, EAPA-T, CISNEROS, entre otras, busca predecir de forma indirecta su impacto en la...

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Podrobná bibliografie

Vydáno v:	Revvista CES Psicología
Hlavní autoři:	Anthony Millán, Luciana Diaferia, Marian Acosta, María Eugenia D’Aubeterre
Médium:	Artigo
Jazyk:	Espanhol
Vydáno:	Universidad CES 2016
Témata:	Psicología
On-line přístup:	https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=423548400004 https://www.redalyc.org/journal/4235/423548400004/ https://www.redalyc.org/journal/4235/423548400004/html/ https://www.redalyc.org/journal/4235/423548400004/423548400004.epub https://www.redalyc.org/journal/4235/423548400004/movil
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