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Comprometimento e consentimento organizacional: um estudo da validade discriminante dos construtos

O comprometimento organizacional é um dos tópicos de pesquisa mais investigados no campo do comportamento organi - zacional e a gênese da sua importância reside no reconhecimento do amplo poder explicativo do construto. Tendo em vista a aparente sobreposição reportada na literatura entre a dimensão...

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Uloženo v:
Podrobná bibliografie
Vydáno v:Psico-USF
Hlavní autoři: Adriano de Lemos Alves Peixoto, Antônio Virgílio Bittencourt Bastos, Icléia Santos Dorea Soares, Júlia Rodrigues Lobo
Médium: Artigo
Jazyk:Português
Vydáno: Universidade São Francisco 2015
Témata:
On-line přístup:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=401041438006
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