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Repensando a lógica de avaliação de desempenho individual Um estudo empírico em um Banco de Desenvolvimento no Nordeste do Brasil

Este artigo objetiva a expor a lógica de um modelo de avaliação de desempenho individual focado apenas em atitudes, sem integração com a estratégia, utilizado por um Banco Brasileiro de Desenvolvimento (BD). A literatura tem enfatizado a necessidade de consistência entre critérios de avaliação do de...

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Shranjeno v:
Bibliografske podrobnosti
izdano v:Revista Portuguesa e Brasileira de Gestão
Principais autores: José Varela Donato, Edson Keyso de Miranda Kubo, Raquel da Silva Pereira, Eduardo de Camargo Oliva
Format: Artigo
Jezik:Português
Izdano: ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa 2013
Teme:
Online dostop:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=388539139006
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