Conciliación entre la vida familiar y laboral: Evaluación del programa IGUALA en una empresa minera en la región de Tarapacá
La presente investigación analiza la implementación del programa IGUALA en relación a lasmedidas de conciliación entre vida familiar y laboral en una empresa minera en la región deTarapacá, Chile. Se discuten dos enfoques teóricos que sustentan tales políticas: el genderfarey el enfoque de derechos....
محفوظ في:
| الحاوية / القاعدة: | POLIS, Revista Latinoamericana |
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| المؤلفون الرئيسيون: | , |
| التنسيق: | Artigo |
| اللغة: | Espanhol |
| منشور في: |
Universidad de Los Lagos
2015
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| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=30544552015 |
| الوسوم: |
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