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Representaciones sobre éxito y discriminación de mujeres ejecutivas en Brasil
El objetivo principal de este artículo es reconstruir las representaciones sobre la discriminacióny el éxito construidas por un grupo de mujeres ejecutivas de empresas de gran porte en la ciudadde Río de Janeiro, Brasil. Teniendo como base los relatos de once mujeres ejecutivas. Efectuando lareconst...
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| Udgivet i: | Revista Venezolana de Gerencia |
|---|---|
| Hovedforfatter: | |
| Format: | Artigo |
| Sprog: | Espanhol |
| Udgivet: |
Universidad del Zulia
2005
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| Fag: | |
| Online adgang: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=29002907 |
| Tags: |
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