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El autoaprendizaje y la asimilación de conocimiento en organizaciones

La investigación tiene como propósito fundamental aproximarse a la construcción de explicacionesde orden teórico - conceptual relacionadas con el autoaprendizaje y la asimilación de conocimientoen organizaciones del sector empresarial. Se asume la producción y transferencia de conocimientocomo un pr...

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Detalhes bibliográficos
Publicado no:Revista Venezolana de Gerencia
Autor principal: Freddy Marín González
Formato: Artigo
Idioma:Espanhol
Publicado em: Universidad del Zulia 2002
Assuntos:
Acesso em linha:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=29001807
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