Una aproximación teórica a la valoración del doble ajuste en el diseño de la estrategia de recursos humanos

Tradicionalmente la literatura ha considerado la necesidad del doble ajuste, vertical y horizontal, de la estrategia de recursos humanos en las organizaciones. Su importancia estratégica ha sido demostrada en buena parte de los estudios empíricos planteados. Sin embargo, la complejidad de este proce...

Ամբողջական նկարագրություն

Մատենագիտական մանրամասներ

Հրատարակված է:	Investigaciones Europeas de Dirección y Economía de la Empresa
Հիմնական հեղինակներ:	Natalia García Carbonell, Fernando Martín Alcázar, Gonzalo Sánchez Gardey
Ձևաչափ:	Artigo
Լեզու:	Espanhol
Հրապարակվել է:	Academia Europea de Dirección y Economía de la Empresa 2013
Խորագրեր:	Administración y Contabilidad
Առցանց հասանելիություն:	https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=274126365005
Ցուցիչներ:	Ավելացրեք ցուցիչ Չկան պիտակներ, Եղեք առաջինը, ով նշում է այս գրառումը!