Programas de benefícios sociais para profissionais brasileiros como forma de reter talentos: um estudo exploratório
O presente estudo teve como objetivo constatar quais tipos de Benefícios Sociais (BS) são disponibilizados aos profissionais no Brasil e a quais setores de atividade econômica eles se destinam. Na literatura, foram identificados 35 tipos de BS. Os dados foram coletados por e-mail junto a 4.560 profi...
Đã lưu trong:
| Xuất bản năm: | Revista de Administração da Universidade Federal de Santa Maria |
|---|---|
| Những tác giả chính: | , |
| Định dạng: | Artigo |
| Ngôn ngữ: | Português |
| Được phát hành: |
Universidade Federal de Santa Maria
2018
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=273457118010 https://www.redalyc.org/journal/2734/273457118010/ https://www.redalyc.org/journal/2734/273457118010/html/ https://www.redalyc.org/journal/2734/273457118010/273457118010.epub https://www.redalyc.org/journal/2734/273457118010/movil |
| Các nhãn: |
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|