Influencia de los Estilos de Liderazgo y las Prácticas de Gestión de RRHH sobre el Clima Organizacional de Innovación
Frente a propuestas de valor asociadas a un bajo coste productivo, numerosas naciones y organizaciones buscan convertir a la innovación en la palanca de un nuevo modelo de crecimiento económico. Por su marcado carácter social, este estudio analiza la relación entre el clima organizacional de innovac...
Uloženo v:
| Vydáno v: | Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones |
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| Hlavní autoři: | , |
| Médium: | Artigo |
| Jazyk: | Espanhol |
| Vydáno: |
Colegio Oficial de la Psicología de Madrid
2012
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| Témata: | |
| On-line přístup: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=231324583002 |
| Tagy: |
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