Estructura de la negociación salarial e incentivos a innovar
Este artículo analiza el efecto que la secuencia en que se negocian los salariostiene sobre las decisiones de las empresas de adoptar nuevas tecnologías ahorradorasde empleo. Mostramos que, si el coste de la innovación es suficientementegrande, hay al menos tanta innovación con negociación secuencia...
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| Publicado no: | Estudios de Economía |
|---|---|
| Principais autores: | , |
| Formato: | Artigo |
| Idioma: | Espanhol |
| Publicado em: |
Universidad de Chile
2005
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| Assuntos: | |
| Acesso em linha: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=22132101 |
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