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GESTÃO BASEADA EM RELAÇÕES DE CONFIANÇA

O presente trabalho é um estudo de caso realizado em um hotel e seu objetivo é analisar o papel desempenhado pelas relações de confiança na gestão de uma organização e como elas são criadas no interior da organização e entre ela e seus fornecedores.

Na minha lista:
Detalhes bibliográficos
Publicado no:RAE-eletrônica
Autor principal: Carolina Tiemi Sato
Formato: Artigo
Idioma:Português
Publicado em: Fundação Getulio Vargas 2003
Assuntos:
Acesso em linha:https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=205115557006
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