A DINÂMICA DA CRIAÇÃO E GESTÃO DO CONHECIMENTO: UM ESTUDO DE CASO
Este artigo enfoca os principais conceitos relativos à absorção, formalização, distribuição, aplicação, geração e gestão do conhecimento. Todas essas etapas são importantes na formação de uma organização que aprende, pois aplicar tenderá a propiciar inovações organizacionais. O design desta pesquisa...
Uloženo v:
| Vydáno v: | Revista de Administração FACES Journal |
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| Hlavní autor: | |
| Médium: | Artigo |
| Jazyk: | Português |
| Vydáno: |
Universidade FUMEC
2006
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| Témata: | |
| On-line přístup: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=194016880005 |
| Tagy: |
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