Liderazgo en organizaciones educativas
En este artículo se postula la necesidad de cambiar el paradigma de competencias requeridas por el director, que se caracteriza por un liderazgo individualista como proceso de infl uencia del líder hacia sus seguidores, por un paradigma quese enfoque en prácticas que involucran tanto al director com...
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| Pubblicato in: | Persona |
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| Autore principale: | |
| Natura: | Artigo |
| Lingua: | Espanhol |
| Pubblicazione: |
Universidad de Lima
2012
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| Soggetti: | |
| Accesso online: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=147125259014 |
| Tags: |
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