Desempenho Estratégico do Departamento de Gestão de Recursos Humanos: uma Pesquisa Exploratória Acerca das Implicações dos Estilos Comportamentais de seus Profissionais

O objetivo deste trabalho é descrever as implicaçõe s de uma investigação exploratória para avaliar as preferências comportamentais de funcioná rios da Gestão de Recursos Humanos (GRH), aplicando os conceitos de orientação motivac ional do trabalho (Mediador, Analítico, Receptivo e Empreendedor) a p...

முழு விளக்கம்

நூற்பட்டியல் விவரங்கள்

இதில் வெளியிடப்பட்டது:	BBR - Brazilian Business Review
முதன்மை ஆசிரியர்கள்:	Roberto Coda, Darly Alcarpe Coda
வடிவம்:	Artigo
மொழி:	Português
வெளியிடப்பட்டது:	FUCAPE Business School 2014
பொருள்கள்:	Administración y Contabilidad
ஆன்லைன் அணுகல்:	https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=123031709005
குறிச்சொற்கள்:	குறிச்சொல்லை சேர்க்கவும் டாக்‌ஸ் இல்லை, இந்த பதிவுக்கு குறிச்சொல் சேர்க்கும் முதல் நபராக இருங்கள்!