Adaptação cultural de um instrumento para avaliar a satisfação no trabalho
Introdução: o trabalho ocupa um lugar importante na vida do indivíduo e, dependendo da forma como é organizado e executado, pode gerar satisfações ou insatisfações. O método mais utilizado para avaliar a satisfação no trabalho tem sido a aplicação de instrumentos de medida. Objetivo: realizar a adap...
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| Publicado en: | Revista Brasileira de Saúde Ocupacional |
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| Principais autores: | , , |
| Formato: | Artigo |
| Idioma: | Português |
| Publicado: |
Fundação Jorge Duprat Figueiredo de Segurança e Medicina do Trabalho
2015
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| Assuntos: | |
| Acceso en liña: | https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=100543072011 |
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