Factors That Affect The Retention Of Managerial And Specialist Staff: An Exploratory Study Of An Employee Commitment Model

A study about the factors affecting the retention of managerial and specialist staff was conducted amongst the 120 highest paid employees of two banks. The response rate was 86%. The study investigated the Veldsman Employee Commitment model. The study also explored whether retention factor differenc...

Mô tả đầy đủ

Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Những tác giả chính: Koos Kotzé, Gert Roodt
Định dạng: Artigo
Ngôn ngữ:Inglês
Được phát hành: AOSIS 2005-11-01
Loạt:SA Journal of Human Resource Management
Những chủ đề:
retention of managerial and specialist staff
Truy cập trực tuyến:https://sajhrm.co.za/index.php/sajhrm/article/view/65
Các nhãn: Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!

Những quyển sách tương tự