Knowledge-Oriented Leadership, Critical Psychological States, and Positive Work Attitudes: Moderating Role of Managerial Coaching

Using the psychological capital theory from micro-coaching perspectives, this research examined the interactive effects of knowledge-oriented leadership and managerial coaching on employees' critical psychological states leading to positive work attitudes. A survey of 156 librarians, information ma...

Ամբողջական նկարագրություն

Մատենագիտական մանրամասներ

Հիմնական հեղինակներ:	Shahida Mariam, Kausar Fiaz Khawaja, Muhammad Nawaz Qaisar, Mahmoona Khalil
Ձևաչափ:	Artigo
Լեզու:	Inglês
Հրապարակվել է:	National University of Sciences and Technology 2025-01-01
Շարք:	NUST Journal of Social Sciences and Humanities
Խորագրեր:	Knowledge-oriented leadership, managerial coaching, critical psychological states, positive work attitudes
Առցանց հասանելիություն:	https://njssh.nust.edu.pk/index.php/njssh/article/view/218
Ցուցիչներ:	Ավելացրեք ցուցիչ Չկան պիտակներ, Եղեք առաջինը, ով նշում է այս գրառումը!