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Le réseau social d’entreprise, un dispositif de mesure de l’activité et d’évaluation des collaborateurs ?

Cet article rend compte d’une étude de terrain menée entre 2015 et 2017 au sein de huit organisations pour observer la mise en place de réseau social d’entreprise entre les ambitions affichées de rupture avec l’organisation traditionnelle et la continuité avec des pratiques anciennes pourtant vécue...

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Dades bibliogràfiques
Autor principal: Camille Imhoff
Format: Artigo
Idioma:Francês
Publicat: Presses universitaires de Louvain 2020-07-01
Col·lecció:Communication & Professionnalisation
Matèries:
Accés en línia:https://ojs.uclouvain.be/index.php/comprof/article/view/19323
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