La conflictividad de las relaciones de trabajo en la economía del conocimiento: una perspectiva identitaria
El propósito de este artículo es el de evidenciar la irreductibilidad del conflicto existente en las relaciones de trabajo entre dirigentes y subordinados al interior de las empresas mas avanzadas de las economías desarrolladas. La conflictividad en las relaciones de trabajo se enfoca desde una per...
محفوظ في:
| المؤلفون الرئيسيون: | , |
|---|---|
| التنسيق: | Artigo |
| اللغة: | Inglês |
| منشور في: |
Universidad del Valle
2009-01-01
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| سلاسل: | Cuadernos de Administración |
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | https://cuadernosdeadministracion.univalle.edu.co/index.php/cuadernos_de_administracion/article/view/393 |
| الوسوم: |
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