Factores afectivos y de personalidad como antecedentes del bienestar laboral en profesores españoles y mexicanos

Objetivo. El presente estudio empírico intercultural parte de los presupuestos de la psicología del bienestar subjetivo aplicados al ámbito laboral. Con un propósito general comparativo, se estudia, en primer lugar, la relación e influencia de factores de afectividad, personalidad y sociodemográfico...

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Dettagli Bibliografici

Autori principali:	Francisco A. Laca Arocena, Juan Carlos Mejía Ceballos, Claudia L. Yáñez Velasco, Edwin G. Mayoral Sánchez
Natura:	Artigo
Lingua:	Inglês
Pubblicazione:	Pontificia Universidad Javeriana 2011-01-01
Serie:	Pensamiento Psicológico
Soggetti:	bienestar laboral personalidad afecto satisfacción laboral diversidad cultural psicología industrial
Accesso online:	http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=80118612001
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