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Desigualdade racial e de gênero no mercado de trabalho entre egressos das universidades federais brasileiras

Resumo Em uma sociedade brasileira caracterizada como machista e racista, questionamos: existe desigualdade de gênero e de cor/raça nos ganhos ocupacionais e salariais entre egressos das universidades federais brasileiras? Para responder a essa pergunta, o objetivo do artigo foi analisar a influênci...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliografische Detailangaben
Hauptverfasser: José Roberto Abreu de Carvalho Junior, Wescley Silva Xavier
Format: Artigo
Sprache:Inglês
Veröffentlicht: Fundação Getúlio Vargas, Escola de Direito 2026-03-01
Schriftenreihe:Revista Direito GV
Schlagworte:
Online-Zugang:http://www.scielo.br/pdf/rdgv/v22/2317-6172-rdgv-22-e2604.pdf
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