بررسی نیاز های انگیزشی و ارتباط آن با توان بالقوه انگیزش در حرفه کاردرمانی
مقدمه و اهداف دارا بودن انگیزه کار در جهت دهی به انگیزه های سالم یکی از ضرورت ها در کاربرد صحیح منابع انسانی است. شناسایی نیازهای واقعی منابع انسانی به منظور ایجاد انگیزه ضروری است بطوری که اگر نیازهای واقعی منابع انسانی کشف و شناسایی نگردند و به موقع به آن نیازها پاسخ داده نشود، احتمال کناره گیری ا...
Kaydedildi:
| Asıl Yazarlar: | , , , , |
|---|---|
| Materyal Türü: | Artigo |
| Dil: | Persa |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
Shahid Beheshti University of Medical Sciences
2015-01-01
|
| Seri Bilgileri: | Ṭibb-i Tavānbakhshī |
| Konular: | |
| Online Erişim: | http://medrehab.sbmu.ac.ir/pdf_1100064_6bdfc05a23fd76a257aafc2b6528c88e.html |
| Etiketler: |
Etiket eklenmemiş, İlk siz ekleyin!
|