Team design for organizational changes at a pedagogical university in the conditions of internal corporate training
Introduction. In the context of ongoing changes, the creation of effective teams is a key factor for the success of organizations of any profile. This article presents a technology for designing change teams and examines the specifics of applying coaching mentorship on the example of a pedagogical u...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| التنسيق: | Artigo |
| اللغة: | Inglês |
| منشور في: |
Minin Nizhny Novgorod State Pedagogical University
2026-04-01
|
| سلاسل: | Вестник Мининского университета |
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | https://www.minin-vestnik.ru/jour/article/view/1874 |
| الوسوم: |
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|