Sitoutumistutkimuksen suunnat muuttuvassa työelämässä
Työhön sitoutumista on tutkittu aktiivisesti vuosikymmeniä. Suuri osa sitoutumistutkimuksesta tarkastelee organisaatioon sitoutumista, mutta myös muita sitoutumisen kohteita on tarkasteltu. Yllättävää on, että itse organisaatio-käsitteen problematisointi on jäänyt hyvin vähälle. Työelämän muutosten...
Na minha lista:
| Principais autores: | , , |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Sprog: | Finlandês |
| Udgivet: |
Työelämän tutkimusyhdistys ry
2019-09-01
|
| Serier: | Työelämän tutkimus |
| Online adgang: | https://journal.fi/tyoelamantutkimus/article/view/85301 |
| Tags: |
Ingen Tags, Vær først til at tagge denne postø!
|