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Salario emocional: perspectiva organizacional en países de América Latina

El presente artículo de revisión tuvo como objetivo describir al salario emocional desde la perspectiva organizacional en países de América Latina y establecer las principales características y medios para lograr su implementación efectiva, del proceso de revisión sistemática a 80 artículos científi...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliografische Detailangaben
Hauptverfasser: Martin Bryan Michael Bravo-Espinoza, Dayeli Maricielo Vargas-Rojas, Giancarlo Rodolfo Amaya-Arana
Format: Artigo
Sprache:Espanhol
Veröffentlicht: Universidad del Zulia 2024-06-01
Schriftenreihe:Revista Venezolana de Gerencia
Schlagworte:
Online-Zugang:https://produccioncientificaluz.org/index.php/rvg/article/view/42084
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