Empenhamento organizacional dos enfermeiros num hospital de Portugal: análise do impacto da reestruturação organizacional [Nurses’ organizational commitment in a hospital in Portugal: analysis of the impact of organizational restructuring]
A reestruturação organizacional tem, muitas vezes, impacto no comportamento dos colaboradores. O estudo é, sobretudo, de natureza exploratória, com abordagem predominantemente quantitativa, descritiva e correlacional, tendo como objetivos avaliar o impacto do processo de reestruturação nos níveis de...
Guardat en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Idioma: | Inglês |
| Publicat: |
Universidade Estadual do Rio de Janeiro
2016-02-01
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| Col·lecció: | Revista Enfermagem UERJ |
| Matèries: | |
| Accés en línia: | https://www.e-publicacoes.uerj.br/index.php/enfermagemuerj/article/view/12279 |
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