Employer branding: una exploración del campo de conocimiento a partir de indicadores bibliométricos
La pertinencia del employer branding se justifica en los colaboradores de las organizaciones, ya que estos son los principales stakeholders hacia los que se debe orientar la naturaleza del marketing y, para esto, es necesario otorgar propuestas de valor a este importante cliente interno. El objetivo...
Salvato in:
| Autori principali: | , |
|---|---|
| Natura: | Artigo |
| Lingua: | Inglês |
| Pubblicazione: |
Konrad Lorenz Fundación Universitaria
2021-01-01
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| Serie: | Suma de Negocios |
| Soggetti: | |
| Accesso online: | http://revistasumadenegocios.konradlorenz.edu.co/vol12-num-26-2021-employer-branding-una-exploracion-del-campo-de-conocimiento-desde-indicadores-bibliometricos/ |
| Tags: |
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