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Marca empleadora en el marco de la atracción del talento humano y estrategias de marketing

Con el objetivo de identificar la relación entre la percepción de la marca empleadora y el compromiso organizacional, se realizó un estudio cuantitativo y correlacional, analizando las opiniones de estudiantes de marketing y recursos humanos de la Escuela de Mercadeo del Centro Regional Universitari...

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Salvato in:
Dettagli Bibliografici
Autori principali: Enia Edith Baso, Seyna Almengor
Natura: Artigo
Lingua:Inglês
Pubblicazione: Aden University 2025-07-01
Serie:Experior
Soggetti:
Accesso online:https://ojs.aden.org/experior/article/view/58
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