طراحی مدل ارتقای ارزش برند بیمة ایران مبتنی بر اقدامات مؤثر کنترلی و کاهشدهندة رفتارهای انحرافی مخرب کارکنان به روش آمیخته
پیشینه و اهداف: برندها همواره تحت تأثیر عوامل درونی و بیرونی هستند که در ارتقای ارزش آنها نقش اساسی ایفا میکنند. عوامل رفتاری کارکنان سطوح مختلف از عالی تا عملیاتی از جمله عوامل درونسازمانی محسوب میشوند که بر ارزش برند تأثیر دارند. زیرا اگر رفتارها مثبت باشند، منجر به ارتقای ارزش برند؛ اما اگر...
Kaydedildi:
| Asıl Yazarlar: | , , |
|---|---|
| Materyal Türü: | Artigo |
| Dil: | Persa |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
Insurance Research Center
2024-02-01
|
| Seri Bilgileri: | Iranian Journal of Insurance Research |
| Konular: | |
| Online Erişim: | https://ijir.irc.ac.ir/article_160316_0dd1b25dced51de72f68bca027f468bc.pdf |
| Etiketler: |
Etiket eklenmemiş, İlk siz ekleyin!
|