QR رمز

Organizational Silence and its Influence on Work Alienation among Staff Nurses

Background: Organizational silence one of these problems which undoubtedly lead to work alienation among staff and must be faced and managed well. Aim of the study: The current study aimed to assess the influence of organizational silence on work alienation among staff nurses. Design: A descriptive...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلفون الرئيسيون: Ahmed Mahmoud Mohamed, Mona Mostafa Shazly, Nema Fathy Saad
التنسيق: Artigo
اللغة:Inglês
منشور في: Ain Shams University, Faculty of Nursing 2024-12-01
سلاسل:Egyptian Journal of Health Care
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:https://ejhc.journals.ekb.eg/article_386784_1f44e49b4d11ca923f39520aec1368af.pdf
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!