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Validación de la escala desempeño laboral individual en colaboradores peruanos

Los estudios realizados sobre desempeño laboral son extensos. En el Perú no se ha evidenciado sus propiedades psicométricas de la escala desempeño laboral individual; por lo tanto, existen instrumentos construidos por otros autores basados en teorías diferentes a la propuesta en esta investigación,...

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محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Luis A. Geraldo Campos
التنسيق: Artigo
اللغة:Espanhol
منشور في: Universidad Nacional Mayor de San Marcos 2022-06-01
سلاسل:Revista de Investigación en Psicología
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:https://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/psico/article/view/21920
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