Socializar para Adequar-se: Como Redes Sociais Intraorganizacionais Podem Influenciar a Adequação Indivíduo-Organização
A adequação indivíduo-organização refere-se à congruência dos valores individuais do funcionário aos valores organizacionais. Essa adequação é explorada em diversos resultados individuais e organizacionais, tais como: desempenho, comprometimento, motivação, etc. Embora vários fatores tenham sido ide...
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| Principais autores: | , , |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Sprog: | Inglês |
| Udgivet: |
Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração (ANPAD)
2017-09-01
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| Serier: | RAC: Revista de Administração Contemporânea |
| Fag: | |
| Online adgang: | http://www.scielo.br/pdf/rac/v21n5/1415-6555-rac-21-05-00666.pdf |
| Tags: |
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