Acercamiento a un estudio sobre toma de posiciones y disposiciones en la organización. El caso de una empresa desde la perspectiva Bourdiana
El estudio que dio pie a este documento se desarrolló a partir de distintas medidas implementadas por la gerencia de una organización que buscaba transformar las formas de trabajar y las maneras de relacionarse. El propósito es exponer que las posiciones y la toma de posiciones de los trabajadores...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Langue: | Inglês |
| Publié: |
Universidad del Valle
2015-01-01
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| Collection: | Cuadernos de Administración |
| Sujets: | |
| Accès en ligne: | https://cuadernosdeadministracion.univalle.edu.co/index.php/cuadernos_de_administracion/article/view/13 |
| Tags: |
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